Hiển thị các bài đăng có nhãn Lao động Xuất khẩu Hàn Quốc. Hiển thị tất cả bài đăng
Hiển thị các bài đăng có nhãn Lao động Xuất khẩu Hàn Quốc. Hiển thị tất cả bài đăng

Điều kiện xuất khẩu lao động Hàn quốc cập nhật mới nhất 2025

 

ĐIỀU KIỆN XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG HÀN QUỐC 2025 – AI CÓ THỂ ĐI? 🇰🇷💼


1. Ai đủ điều kiện đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc năm 2025?

"ICAOVISA" Giúp bạn tìm hiểu Chương trình XKLĐ Hàn Quốc (EPS) năm 2025 Tiếp tục tuyển dụngcác tiêu chí quan trọng nhất :

Độ tuổi: 18 – 39 tuổi
Sức khỏe: Không mắc bệnh truyền nhiễm (HIV, lao phổi, viêm gan B nặng,...)
✅ **Không có tiền án, tiền án, Không có tiền, tiền sự
Không bị cấm xuất cảnh Việt Nam hoặc cấm nhập cảnh Hàn Quốc
✅ **Chứng chỉ tiếng Hàn EPS- Chứng chỉ tiếng Hàn EPS-TOPIK hoặc KLAT (chuyên ngành)
Từng làm việc hợp pháp tại Hàn Quốc hoặc chưa từng cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc

💡 Lưu ý: Nếu bạn từng bỏ trốn cảmKHÔNG ĐƯỢC tham gia chương trình EPS .


2. Yêu cầu về trình độ học vấn & chuyên môn

Không yêu cầu cấp cao – Lao động phổ thông chỉ cần **tốt nghiệp THCS tốt nghiệp THCS trở lên .
✔ Một số ngành yêu cầu chứng chỉ nghề (cơ khí, hàn, điện, nông nghiệp,...)
✔ **Chứng chỉ tiếng Hàn EPS-Chứng chỉ tiếng Hàn EPS-TOPIK bắt buộc – Đây là tiêu chí quan trọng nhất!

💡 Mẹo hay: Nếu bạn có chứng chỉ nghề + tiếng Hàn tốt thì bạn sẽ được ưu tiên tuyển đơn hàng lương cao


3. Các ngành nghề tuyển dụng XKLĐ Hàn Quốc 2025

ngành nghề kinh doanhĐiều kiện tuyển dụngLương trung bình (VND/tháng)
Sản xuất, chế tạoNam/Nữ 18 – 39 tuổi, có sức khỏe40 – 60 triệu
Nông nghiệp, chăn nuôiNam/Nữ 18 – 39 tuổi, không yêu cầu bằng cấp35 – 50 triệu
Xây dựngNam 18 – 39 tuổi, có thể làm việc ngoài trời45 – 65 triệu
Đánh bắt hải sảnNam 18 – 39 tuổi, có thể làm việc trên biển50 –

💡 Mẹo chọn ngành: Nếu bạn không có nghề, hãy chọn nông nghiệp hoặc sản xuất . Nếu bạn muốn có mức lương cao, hãy chọn xây dựng hoặc đánh bắt hải sản .


4. Câu hỏi thường gặp về điều kiện XKLĐ Hàn Quốc

🔹 Không biết tiếng Hàn có đi XKLĐ Hàn Quốc được không?
👉 Không! You must

🔹 Có tiền án, tiền sự có đi XKLĐ Hàn Quốc được không?
👉 Không! Hàn Quốc kiểm tra rất kỹ năng

🔹Bệnh gan B có đi Hàn Quốc được không?
👉 Viêm gan B nhẹ có thể đi, nhưng viêm gan B nặng sẽ bị từ chối.

🔹 Điều kiện sức khỏe thế nào để được đi Hàn Quốc?
👉 Bạn không mắc 13 bệnh di truyền XKLĐ (HIV, lao, động kinh, bệnh tim mạch,...).


5. Chi phí xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2025 là bao nhiêu?

Chi phí đi XKLĐ Hàn Quốc hiện tại dao động 80 – 150 triệu VNĐ , bao gồm:

Phụ phíMức phí trung bình (VNĐ)
Học tiếng Hàn & thi EPS-TOPIK10 – 20 triệu
Phí hồ sơ & dịch vụ30 – 50 triệu
Vé máy bay & xuất cảnh10 – 20 triệu
Khoảng trống tiền ký tên10
Tổng cộng80 – 150 triệu (Tùy đơn hàng )

💡 Mẹo tiết kiệm: **Nếu bạn học tiếng Hàn giỏi & có chứng chỉ nghề, bạn có thể được giảm phí, Nếu bạn học tiếng Hàn giỏi và có chứng chỉ nghề thì bạn có thể được giảm phí!


6. Các khoản phí bắt buộc khi đi XKLĐ Hàn Quốc

Học tiếng Anh & thi chứng chỉ EPS-TOPIK
Xử lý hồ sơ, dịch thuật, visa
Vé máy bay & bảo hiểm lao động
✔ **Tiền ký kết trống trốn (sẽ có Khoảng trống trốn tiền ký Quỹ (sẽ hoàn lại nếu hết hạn)

💡 Lưu ý: Nếu bạn **bỏ trốn tại Hàn Quốc, bạn sẽ mất toàn bộ tiền ký Quỹ & bị cấm quay vòng bỏ trốn tại Hàn Quốc, bạn sẽ bị mất toàn bộ tiền ký Quỹ và bị cấm quay lại!


7. So sánh chi phí XKLĐ Hàn Quốc & Nhật Bản

Tiêu chíHàn Quốc 🇰🇷Nhật Bản 🇯🇵
Chi phí đi XKLĐ80 – 150 triệu VNĐ100 – 180 triệu VNĐ
Lương cơ bản40 – 60 triệu VNĐ/tháng30 – 50 tấn
Tỷ lệ đậu đơn hàng50 – 60%70 – 80%
Đồng thời cơ sở hợp nhấtThấp hơn NhậtCao hơn

👉 Bạn muốn đi XKLĐ Hàn Quốc với chi phí thấp nhất?
📢 Liên hệ ngay "ICAOVISA" để được tư vấn miễn phí! 🚀

lao động đã bỏ trốn được quay lại làm việc tại Hàn Quốc

 ICAOVISA Cập nhật thông tin lao động bỏ trốn tại hàn Quốc có được quay lại làm việc?

Trong năm 2024, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đặt mục tiêu đưa 125.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài, tập trung vào các thị trường có thu nhập cao như Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc...

Hiện nay, nhu cầu nhân lực lao động nước ngoài của Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc) tiếp tục gia tăng là yếu tố thuận lợi cũng như tiền đề cho việc triển khai thực hiện các chương trình xuất khẩu lao động trong năm 2024 và những năm tiếp theo.

Ông Nguyễn Như Tuấn, Phó Trưởng phòng Thông tin - Tuyên truyền, Cục Quản lý lao động ngoài nước, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết: Năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là 159.986 người, đạt 133,3% kế hoạch năm 2023 (120.000 lao động xuất cảnh), đây là con số lớn nhất trong hơn 10 năm qua. Một số thị trường trọng điểm và truyền thống có số lao động sang làm việc tăng trưởng mạnh mẽ là Nhật Bản với hơn 80.000 lao động, Đài Loan (Trung Quốc) trên 58.000 lao động, Hàn Quốc hơn 11.000 lao động…

Kế hoạch năm 2024 mà Cục Quản lý lao động ngoài nước đặt ra là đưa được 125.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong đó một số thị trường trọng điểm, truyền thống là Nhật Bản: 63.000 người; Đài Loan (Trung Quốc): 48.000 người; Hàn Quốc: 8.500 người. Chúng ta vẫn tiếp tục khai thác những thị trường tiềm năng với các loại hình công việc an toàn, phù hợp và thu nhập cao đối với người lao động.

PV: Thưa ông, đối tượng nào được đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS? Chi phí theo chương trình này được quy định như thế nào?

Ông Nguyễn Như Tuấn: Điều kiện và đối tượng đăng ký tham gia Chương trình EPS được nêu chi tiết trong Công văn số 1064/TTLĐNN-TCLĐ ngày 29/12/2023 của Trung tâm Lao động ngoài nước. Theo đó, người lao động phải đáp ứng điều kiện chung (tuổi từ 18 đến 39, không có án tích, chưa từng bị trục xuất khỏi Hàn Quốc, ....); riêng ngành nghề nông nghiệp, ngư nghiệp có áp dụng điều kiện bổ sung để ưu tiên một số đối tượng thường trú tại các huyện nghèo, xã khó khăn, dân tộc thiểu số (đối với ngành nông nghiệp) và thường trú huyện ven biển và hải đảo (đối với ngành ngư nghiệp).

Sau khi thi đỗ qua 02 vòng thi tiếng Hàn và kiểm tra tay nghề, được chủ sử dụng lao động lựa chọn và ký hợp đồng, người lao động mới đóng chi phí xuất cảnh bằng tiền việt tương đương 630 USD và 390.000 (bao gồm chi phí hành chính, vé máy bay, chi phí dịch vụ xin visa và chi phí xin visa) người lao động nộp chi phí này cho Sở Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Trung tâm dịch vụ việc làm; ký quỹ 100.000.000 đồng tại Ngân hàng Chính sách xã hội, khoản tiền ký quỹ được nhận lại cả gốc và lãi sau khi về nước đúng hạn hợp đồng (chỉ ký quỹ sau khi ký hợp đồng đưa đi với Trung tâm Lao động ngoài nước).

PV: Công ty nào được phép đưa người lao động Việt Nam sang Hàn Quốc làm việc, thưa ông?

Ông Nguyễn Như Tuấn: Hiện nay, Hàn Quốc đang tiếp nhận lao động Việt Nam và cấp thị thực (visa) làm việc theo một số loại hình như sau:

- Visa E9: dành cho lao động phổ thông theo Chương trình EPS (đơn vị phái cử là Trung tâm LĐNN).

- Visa E-10: thuyền viên tàu đánh cá gần bờ (các doanh nghiệp phái cử có giấy phép dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và có chấp thuận đăng ký hợp đồng của Bộ LĐ-TB&XH).

- Visa E-8: Lao động thời vụ thực hiện theo Thỏa thuận hợp tác giữa các địa phương của hai nước (đơn vị đưa đi do UBND tỉnh/TP các địa phương ký kết thỏa thuận chỉ định).

- Visa E-7: Lao động kỹ thuật - ngành đóng tàu Hàn Quốc (doanh nghiệp có giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và có hợp đồng cung ứng lao động được Bộ LĐ-TB&XH chấp thuận).

Như vậy, tùy mục đích và hình thức đi làm việc tại Hàn Quốc, người lao động cần liên hệ trực tiếp với các đơn vị/doanh nghiệp phái cử có chức năng để tránh bị lừa đảo. Riêng đối với Visa E-10 và E-17 qua các doanh nghiệp dịch vụ, người lao động cần kiểm tra kỹ thông tin về giấy phép dịch vụ của doanh nghiệp và hợp đồng đã được chấp thuận bởi Cục QLĐNNN- Bộ LĐ-TB&XH hay chưa (có đăng tải công khai danh sách chấp thuận hợp đồng trên trang web của Cục: dolab.gov.vn).

PV: Người lao động sang Hàn Quốc làm việc nhưng bỏ trốn và bị bắt, sau bao lâu lại được quay trở lại?

Ông Nguyễn Như Tuấn: Theo quy định của phía Hàn Quốc, người lao động nước ngoài cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc, khi bị bắt và trục xuất về nước sẽ bị cấm nhập cảnh Hàn Quốc trong thời gian 05 năm.

Trường hợp người lao động nước ngoài cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc nhưng tự nguyện đăng ký về nước trong thời gian phía Hàn Quốc thực hiện chính sách ân hạn (miễn xử phạt) theo từng thời kỳ đối với người lao động cư trú bất hợp pháp tự nguyện về nước được tham gia dự thi Chương trình EPS để quay trở lại làm việc hợp pháp tại Hàn Quốc.

Vì vậy, người lao động đã từng cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc có nguyện vọng đăng ký tham gia Chương trình EPS cần kê khai thông tin cụ thể, rõ ràng (theo mẫu kê khai) với cơ quan lao động địa phương tổ chức tiếp nhận hồ sơ để được hỗ trợ và tư vấn cụ thể.

ICAOVISA - Du học Uy Tín | Xuất Khẩu Lao Động Uy Tín | Website Chính Thức

ICAOVISA là đơn vị uy tín hàng đầu trong lĩnh vực Du học và xuất khẩu lao động. Chúng tôi cung cấp giải pháp chuyên nghiệp giúp bạn làm hồ sơ nhanh chóng, hiệu quả.

Contact form

Lao động Xuất khẩu Hàn Quốc